Poziv na diskusiju: Vrijednost diplome na radnom mjestu
Nakon silnih diskusija o studentski nemirima i tamo iskazanim zahtjevima, stalno mi se vraća jedno pitanje. Naime, ne poznam dovoljno druge struke osim svoje da bih mogao procijeniti koliko je zaista, u stvarnom životu i radu, bitna činjenica da netko ima diplomu? Tu ne mislim na to da se raspisuju natječaji koji traže određenu razinu stručne spreme, već kad se netko zaposli, koliko je njegovo znanje stečeno na fakultetu relevantno i korisno, a koliko tek mora naučiti.
Naime, moje iskustvo u programerskoj struci ukazuje mi da ovdje ne postoji apsolutno nikakva relacija između kvalitete nekog programera i činjenice ima li ili nema fakultetsku diplomu. Upoznao sam vrhunske programere bez diplome, i isto takve s njom, ali i katastrofalne programere sa i bez diplome. S druge strane, većina programera koje znam išli su na fakultet barem godinu dana, a moj je osobni dojam da su oni najbolji došli vrlo daleko — do posljednje godine stuija ili čak apsolvencije — no nikad nisu diplomirali, ili im je trebalo više godina da pređu tu posljednju stubu.
Dakle, sama diploma — barem u svijetu programera — nije baš nikakvo mjerilo znanja, i kod zapošljavanja svakog se kandidata treba jednako testirati i provjeriti, bez obzira na titulu koja mu piše na CV-u. Zanima me, je li tako i u drugim strukama? Negdje diplome imaju dodatnu funkciju osim provjere znanja — primjerice u medicini — ali kako je drugdje?
